ورود/ثبت نام
جستجو
مرتبط ترین ها
به روز ترین ها
پر بازدیدترین ها
پر دانلودترین ها
فیلتر ها
از سال
تا سال
زبان
نوع محتوا
نوع دسته بندی
متن کامل
کلیدواژه: کمپین -تجهیز منابع
نویسندگان: علی بخشی ، بهمن
ناشر: دانشگاه آزاد اسلامی واحد الکترونیکی
... ادامه
سال:1395
مشاهده/دانلود
کلیدواژه: ایجاد جو صمیمیت و همکاری ؛ بهره وری نیروی انسانی ؛ شرایط فیزیکی و روانی محیط کار ؛ عوامل فردی ؛ عوامل مرتبط با شغل
نویسندگان: نقی لو، فرشید ؛ ابراهیمی ، سید مسعود
ناشر: اولین کنفرانس ملی مدل ها و تکنیک های کمی در مدیریت
هدف از این پژوهش بررسی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی بانک قرض الحسنه مهر ایران در استان زنجان بودهاست.روش تحقیق توصیفی_پیمایشی، نوع تحقیق کاربردی، روش اجرا پیمایشی و روش جمع آوری داده ها میدانی می باشد.جامعه آماری تحقیق شامل کارکنان بانک مهر ایران در استان زنجان و نمونه آماری 88 نفر و روش نمون... ادامه
کلیدواژه: بانک قرض الحسنه مهر ایران ؛ بهره وری نیروی انسانی ؛ روش دلفی
نویسندگان: رجبی پور شیرکوهی، فریبزر ؛ خورسندآسیابر ، حمید
ناشر: ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری، مدیریت و نوآوری در کسب و کار
امروزه تعیین عوامل موثر بر کاهش بهره وری کارکنان به عنوان یک ضرورت در بحث توسعه منابع انسانی سازمان های رقابتی قرن حاضر و به خصوص بانکها مطرح است. این پژوهش با هدف شناسایی و اولویت بندی عوامل کاهنده بهره وری نیروی انسانی بانک قرض الحسنه مهر ایران اجراگردید، تا ضمن فراهم نمودن مبنایی برای تصمیمات مدی... ادامه
سال:1398
کلیدواژه: الگوی خودتوضیح برداری با وقفه های گسترده ؛ شاخص توسعه انسانی ؛ عقود بانکداری اسلامی
نویسندگان: عرب مازار، عباس ؛ پایتختی اسکویی، سیدعلی ؛ طبقچی اکبری، لاله
ناشر: اقتصاد و بانکداری اسلامی
دستیابی به رشد و توسعه اقتصادی از مهمترین اهداف جوامع بشری است، در این بین نقش توسعه انسانی حائز اهمیت فراوانی بوده و انسان هم به عنوان هدف و هم به عنوان ابزار توسعه از جایگاه خاصی در طراحی و اجرای سیاستهای توسعه برخوردار است. این اهمیت وافر موجب شده تا کشورهای جهان و سازمانهای بینالمللی توجه خ... ادامه
کلیدواژه: مشتری مداری
نویسندگان: اسکویی، کسری
ناشر: دانشگاه آزاد اسلامی واحد نراق، دانشکده مدیریت
کلیدواژه: تصمیم استراتژِیک ؛ سیستم اطلاعات منابع انسانی
نویسندگان: ابراهیمی ، مجید
ناشر: موسسه آموزش عالی الوند
در نظام مالی اسلامی عقد قرضالحسنه به عنوان یکی از ابزارهای مؤثر بر کاهش نابرابری درآمد معرفی می شود، به گونه ای که با برقراری جریان پول از طبقات ثروتمند به سمت طبقات کمدرآمد نقش بسزایی را در عدم تمرکز ثروت بین ثروتمندان و بهبود درآمد بین نیازمند ایفا میکند. هدف از این مقاله بررسی رابطه کوتاهمدت ... ادامه
کلیدواژه: بانک قرض الحسنه مهر ایران ؛ مدیریت استراتژیک منابع انسانی ؛ مدیریت دانش
نویسندگان: سامتی ، مرتضی ؛ شیرعلی ، شیرین ؛ شاهی ، محمد رضا
ناشر: هشتمین کنفرانس ملی و دومین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش
هدف این پژوهش بررسی نقش مدیریت دانش در تبیین استراتژی های منابع انسانی در شعب بانک قرض الحسنه مهر ایران استان اصفهان می باشد. بدین منظور برای استراتژی های منابع انسانی، پنج شاخص برنامه ریزی، انتخاب و استخدام منابع انسانی، آموزش منابع انسانی، ایمنی و سلامت، پاداش و مزایا و روابط کارکنان و جست وجوی من... ادامه
سال:1394
کلیدواژه: رفتار شهروندی ارتقاء و توسعه ؛ کارآفرین ؛ نیروی انسانی
نویسندگان: عباس نژاد باقری ، عادل ؛ قلی زاده ، احمد
ناشر: کنفرانس ملی کارآفرینی و مدیریت کسب و کارهای دانش بنیان
در این مقاله سعی شده است تا ضمن بیان مسئله و اهمیت آن و همچنین ادبیات مربوط به رفتار شهروندی سازمانی ونیروی انسانی کارآفرین مباحثی همچون تاریخچه و تعاریف رفتار شهروندی سازمانی از دیدگاه صاحب نظران مختلف، عنوان رفتار شهروندی سازمانی با توجه به تقسیم بندی های صورت گرفته و تاثیر گذاری رفتار شهروندی ساز... ادامه
سال:1391
کلیدواژه: اقتصاد مقاومتی ؛ بانکداری اسلامی ؛ تامین بودجه ؛ تامین مالی خرد ؛ تحلیل اقتصاد خرد ؛ فقر ؛ قرض الحسنه
نویسندگان: علی اکبری باوفاگلیان، علی
ناشر: دانشگاه علامه طباطبائی، دانشکده مدیریت و حسابداری
کلیدواژه: تولید ناخالص داخلی ؛ قرض الحسنه ؛ نرخ سود تسهیلات
نویسندگان: عاقلی، لطفعلی
قرضالحسنه یکی از عقود بانکی اسلامی است که پس از تصویب بانکداری بدون ربا در کشور در حال پرداخت از سوی بانکها و مؤسسات اعتباری است. در این مقاله به استناد شواهد آماری و روش هم انباشتگی یوهانسن-یوسلیوس در دوره 1398-1363 نشان داده میشود که تولید ناخالص داخلی، نرخ سود تسهیلات بانکی و تعداد ازدواج ثبت ... ادامه
سال:1400
بعدی
دسته بندی